Posted by: Dedi Hidayat 20-07-2020 13:34 WIB 2505 viewer
JAKARTA, INFOBRAND.ID – PT Angkasa Pura II (Persero) mengambil langkah strategis dalam mengembangkan sumber daya manusia (SDM) yang unggul di industri kebandarudaraan dengan membangun Airport Learning Center Pertama di Indonesia pada November 2019 lalu. Gedung ALC sendiri terletak di kawasan perkantoran Bandara Internasional Soekarno-Hatta, Tangerang, Banten.
SGM of Airport Learning Center AP II, Eko Prihadi mengatakan bahwa keberadaan ALC untuk mencapai tiga tujuan utama, yakni melahirkan pemimpin andal (Center of Chiefship), membentuk personil yang memiliki pengetahuan mendalam tentang layanan bandara (Center of Competence), serta mewujudkan standar global di seluruh bandara Angkasa Pura II (Center of Certification).
“Dengan jargon ‘Building Great Leader & Great People’, Perseroan mendirikan ALC untuk menciptakan suatu sistem yang dapat melahirkan pemimpin yang memiliki jiwa kepemimpinan dan SDM yang unggul di industri kebandarudaraan,” kata Eko dalam keterangan tertulisnya pada INFOBRAND.ID pada Senin (20/7).
Selain itu, Eko menyampaikan, ALC juga diproyeksikan untuk mendukung visi Perseroan menjadi The Best Smart Connected Airport Operator in The Region dan siap menjalankan Strategic Transformation 4.0 dengan roadmap mulai tahun 2020-2025.
Dimana, kata dia, program tersebut mengedepankan pengembangan bandara dan peningkatan pelayanan melalui artificial intelligence, internet of things, robotic, automation, nanotechnology, blockchain, 3D printing technology, hingga quantum computing.
“Dalam menciptakan learning experience kepada karyawan didukung dengan pembelajaran berbasis digital yaitu mobile learning. ALC juga memiliki metode pembelajaran dengan menggunakan virtual reality untuk modul pembelajaran Fire Emergency Response (PKP-PK). Ini merupakan fasilitas pembelajaran pertama di Indonesia yang dimiliki oleh perusahaan pengelola bandara,” jelasnya.
ALC sendiri mempunyai program pengembangan yang terbagi dalam dua program besar yakni Great People Development Program (GPDP) dan Great Leader Development Program (GLDP). Saat ini, ALC hanya diperuntukkan untuk lingkungan internal AP II saja. Namun tak menutup kemungkinan untuk kedepannya juga akan dibuka untuk kalangan eksternal.
“Kami berharap keberadaan ALC ini dapat mendukung pembangunan manusia di Indonesia melalui program SDM unggul Indonesia maju,” pungkasnya.